山之上のかけはし
◆子どもたちの成長と社会とのつながりづくりを支援する児童発達支援管理責任者
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- 月給338,382円〜
- 京阪バス「変電所前」バス停下車徒歩1分
- ■2交代シフト制 ①8:30～17:30 ②9:30～18:30（実動8時間／休憩1時間） ※相談のうえシフトを決定いたします ＊働く環境＊ ◎夜勤休日出勤なし！ ◎残業、持ち帰りの仕事なし ◎仕事とプライベートのメリハリをつけれます
お仕事について
お仕事内容
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務
【事業内容】
障がい者支援：児童発達支援/放課後等デイサービス/生活介護
【具体的な仕事内容】
・子どもたちの生活能力の向上ためのサポート
・社会や地域との交流促進やサポート
・ご家族の相談・勉強・交流の場づくりを行う
・資格所持者や経験者の方は、スタッフ育成やご家族との面談、支援計画や契約など
・施設の掃除や子どもたちの送り迎え、レクリエーションの企画運営など
利用者様のことを理解していただくために現場の仕事も行っていただきます。しかし、会議の準備や資料作成等が必要な場合は、現場から抜けサビ管業務に専念してください！
お仕事の特徴
研修あり
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
学歴不問
未経験・初心者OK
ブランクOK
経験者・有資格者歓迎
シフト制
即日勤務OK
フルタイム歓迎
長期歓迎
車通勤OK
バイク通勤OK
服装自由
職場環境・雰囲気
30代多数
40代多数
50代多数
女性が多い
落ち着いた職場
アットホーム
初心者活躍中
長く働ける
立ち仕事
力仕事が多い
知識、経験不要
募集要項
職種
- ◆子どもたちの成長と社会とのつながりづくりを支援する児童発達支援管理責任者
給与
- 月給338,382円〜月給338,382円～（基本給205,000円～＋各種手当） ※固定残業代（43,382円～／20時間相当分）含む ※超過分は別途支給あり ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし） ◎給与は経験・能力を考慮の上、決定します。 資格手当 リーダー手当 役職手当 期末手当（業績により） 処遇改善手当 交通費全額支給（支給上限5万円/月） 【昇給】あり 【賞与】あり（年2回：支給額は業績・評価による） ※各種規定あり
待遇・福利厚生
- 昇給あり
- 制服あり
- 社会保険あり
- 賞与あり
- 資格手当
・入社祝金5万円支給 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・退職金共済加入（大阪府民間社会福祉事業団） ・定年制 一律65歳、再雇用制度なし ・屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） ・マイカー通勤応相談（駐車場あり・駐車場代半額負担） ・自転車・バイクは可 ※各種規定あり
交通費
- 規定支給（月額支給上限 50,000円） 京阪「星ヶ丘」駅～徒歩13分、「宮之阪」駅～徒歩17分。
勤務地
- 山之上のかけはし大阪府 枚方市山之上北町5-1 サンエースビル2階 (勤務地)
アクセス
- 京阪バス「変電所前」バス停下車徒歩1分
応募資格
- ＜必須資格＞ 児童発達支援管理責任者の要件を満たす 学歴不問 年齢～64歳（年齢制限の理由：定年年齢を上限） 以下のような資格をお持ちの方も歓迎です★ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護福祉士 ・作業療法士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士
勤務時間
- ■2交代シフト制 ①8:30～17:30 ②9:30～18:30（実動8時間／休憩1時間） ※相談のうえシフトを決定いたします ＊働く環境＊ ◎夜勤休日出勤なし！ ◎残業、持ち帰りの仕事なし ◎仕事とプライベートのメリハリをつけれます
休日休暇
- シフト制有給休暇冬季休暇介護休暇育児休暇産前産後休暇日曜・祝日完全週休二日制（日曜・祝日固定 ※祝日がない週は日曜＋平日1日） 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 介護休暇 有給休暇（法定通り） 育児休業（取得実績あり） ※有給休暇取得義務化を推進 ＊子育て環境＊ ◎産休・育休制度完備 ◎子育てと両立しているスタッフも在籍！ ◎コロナ禍では、事業所の放デイに子ども預けながら仕事をしているスタッフもいたので、心配事などあれば気軽に相談できる環境です。
応募について
応募後の流れ
- [1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
採用予定人数
- 1
問い合わせ
- 070-7427-3095
会社情報
会社名
- 株式会社かけはし
会社住所
- 大阪府枚方市山之上北町5-1 サンエースビル2階
求人情報更新日：2024/5/21